L’équipe

La Communauté de Communes compte 125 agents, répartis au sein de 4 pôles métiers, un pôle administratif et le secrétariat général.

Les 4 pôles métiers sont les suivants :

• Action sociale
• Animation du territoire
• Services Techniques
• Développement du territoire

Le pôle administratif est composé des 4 services supports suivants :

• Achat mutualisation
• Finances
• Ressources humaines
• Qualité

Le secrétariat général comprend le Directeur Général des Services, une secrétaire de direction et une chargée de la communication.

Les pôles métiers et les services supports sont chargés de préparer les dossiers soumis au conseil communautaire et de mettre en œuvre les décisions prises par les élus. Ils doivent également s’assurer du bon fonctionnement au quotidien de l’ensemble des services dont ils ont la responsabilité et mis à disposition du public.